Indeks slobodnih radnih mjesta OVI zabilježio je u kolovozu najveći ovogodišnji pad – čak 14,2 % na godišnjoj razini, objavio je Ekonomski institut, Zagreb. U odnosu na srpanj, desezonirani pad iznosio je 10,6 %, čime se preokrenuo kratkotrajni uzlazni trend iz lipnja i srpnja.
„Kumulativno pad od kraja prošle godine iznosi 13,5 %, s trećim tromjesečjem trenutno u minusu od 6,4 %. O broju oglasa u rujnu ovisi hoće li treće tromjesečje ukupno zabilježiti rast ili pad aktivnosti”, poručuju analitičari instituta.
Pad traje već osam mjeseci zaredom; jedino je u srpnju minus bio skromniji – 2 %.
Pomaci na listi najtraženijih zanimanja
• Prodavač ostaje uvjerljivo prvo zanimanje po broju oglasa.
• Skladištari su skočili na drugo, a vozači na treće mjesto.
• Konobari su pali na četvrto, kuhari na peto.
Najveći pozitivan doprinos rastu indeksa dali su oglasi za djelatnike u financijama i inženjere strojarstva. Potonji su s 22. skočili na 14. mjesto traženih profesija. Suprotno tome, učitelji su pali čak 20 mjesta, a njihov manjak oglasa dao je najveći negativan doprinos ukupnom indeksu.
Institut ističe da se smanjenje potražnje za učiteljima može tumačiti sezonski: „potražnja za učiteljima u srpnju je značajno porasla uslijed zapošljavanja prije početka školske godine, dok je u kolovozu, nakon završetka ovog razdoblja, zabilježen prirodan pad”.
Sve regije u minusu, istok prednjači
Broj oglasa pao je u svim hrvatskim regijama:
• istočna Hrvatska – minus 37,9 %
• sjeverni Jadran – minus 28,6 %
• južni Jadran – minus 19,5 %
• središnja Hrvatska – minus 7 %
U središnjoj Hrvatskoj najviše su podbacili oglasi za učitelje, referente i medicinske sestre, dok su skladištari, građevinski radnici i financijski stručnjaci imali pozitivan doprinos.
Više ugovora na neodređeno
Unatoč silaznom trendu, udio oglasa sa srednjom stručnom spremom porastao je za 3,3 postotna boda, dok su se udjeli onih s niskom i visokom spremom smanjili. Uz to, nastavio se pomak prema sigurnijem zapošljavanju: u 57,1 % oglasa nudio se ugovor na neodređeno, a u 36,5 % na određeno vrijeme.
OVI (Online Vacancy Indeks) nastaje jednostavnim prebrojavanjem jedinstvenih oglasa objavljenih na portalu MojPosao; bazna godina je 2020. Pokazatelj se koristi kao rani signal kretanja potražnje za radom i stanja na tržištu rada.