Od 1. lipnja Lidl ponovno podiže primanja svojim zaposlenicima, čime će prosječna neto plaća premašiti 1.700 eura. Nakon što su zaposlenici već ranije primili 535 eura regresa, sada je najavljeno novo povećanje – naknada za topli obrok raste na 100 eura mjesečno, što je ujedno i maksimalni neoporezivi iznos. Dosad je ta naknada iznosila 44 eura.
Uz to, radnici će primati i 20 eura neto bonusa svakog mjeseca. Prva isplata povećane naknade i bonusa stiže u srpnju na plaći za lipanj, što znači da ukupno dobivaju mjesečnu povišicu od 76 eura. Jedna od zaposlenica Lidla izjavio je: „Nije puno, ali pokazali su dobru volju“.
Ova odluka dolazi nakon što je Lidl prošle godine u Hrvatskoj ostvario čak 60 milijuna eura neto dobiti i zapošljavao 3.200 ljudi. Prosječna neto plaća u 2023. iznosila je 1.634 eura, što je 160 eura više nego godinu prije. S najnovijim povećanjem, prosjek prelazi 1.700 eura, čime Lidl još jednom potvrđuje status jednog od najizdašnijih poslodavaca u sektoru trgovine.